考试不仅存在于学生学习中，还有在企业培训中需要用到在线培训考试一体化实现。这样一来增加了员工的知识储备，而来也为企业更好的发展做好铺垫。那么企业学习系统如何实现员工在线培训考试一体化？
企业内部使用的在线培训考试系统，一般分为两个版本。第一是普通的互联网版本，企业在购买后会获得一个管理账号，使用该账号进行登录，借助公有云端由平台提供的各项功能从而完成考试过程，这是一个SaaS的形式。第二是企业可以选择使用局域网考试系统，这是将在线培训考试系统部署到企业内部的服务器中，所有用户都只能通过企业内网进行登录使用，互联网的其他无关人员则不能登录。这种方式在使用上与互联网版本几乎完全相同，但是安全性相对较高，适合于政府、机关单位、大型企业等用户使用。
要完成企业内部的线上学习考试，需要解决的就是考生、题目、试卷之间的内容和联系。一般来说应当按照模块向在线考试系统中录入各个信息，然后再使用在线培训考试系统的功能将每个模块之间关联起来。
比如，企业的考试负责人员可以将员工信息汇总成excel表格，然后将其导入在线培训考试系统。这样，每个员工都能够获得一个独立唯一的帐号，用以参加考试。然后将考试所需要的题目信息保存为word文档，同样以导入的形式保存在线培训考试系统中，从而形成考试题库。最后，采用在线培训考试系统的组卷功能，调用题库中的题目完成组卷，并进行必要的考试设置，选择需要参加考试的人员名单，即可发布考试。
考试发布后，系统会自动生成考试入口。管理员可以将考试入口公式在企业OA等办公平台，邀请员工前来参加考试。在考试结束后，系统能够智能批阅考试试卷，一键分析考试成绩并展现考试报表。
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