企业通过线上的企业培训考试系统进行员工培训，一是能够节省大量资源和成本，二是能够提高工作效率，而让这些效率提升的前提是选择一个适合的企业培训考试系统。为员工进行考试的过程中，首先要确定考试目标，从而才能对整体考试的形式进行设计，收集试题并创建考试。那么企业培训考试系统如何开发？以下这几个功能一定要考虑到。
一、批量导入考试人员信息
平台为用户提供两种添加考试人员信息的方式：手动添加及批量导入。为用户提供模板，利用模板即可将考核人员信息一键批量录入，支持自定义考试人员审核信息，同时支持对考核人员信息进行分类管理。
二、自主创建专属题库分类管理
平台支持利用手动添加或者批量添加试题的方式创建专属题库，为用户提供Word及Excel等多种格式模板，支持将试题、试题答案及试题解析一次性批量上传。同时包括选择题、填空题及判断题在内的多种常见题型。同时支持对题库内的试题进行分类管理。
三、自动回收试卷智能批改
在考试结束后，系统将自动收集试卷并进行智能在线批改，统计考试相关数据，针对每一场考试及每一位考生单独生成考试报表，并以饼图或者柱状图的形式直观展现出来。为用户节省大量试题批改的试卷，帮助用户更加直观的掌握测试情况。
四、免费问卷调研功能
企业每隔一段时间，就会对员工的建议进行调查。通过问卷形式会更加的方便反馈。EduSoho企培版作为一个上手快、方便快捷的企业培训考试系统平台，多端支持，数据清晰。平台多种场景，可以用来调研、分析、问卷、报名、满意度、评估，多抓模式等你使用，而且还是免费的。
