职业教育培训行业发展的过程中，也存在一些问题。华经产业研究院发布的《2021—2026年中国职业培训市场竞争格局及投资战略规划报告》指出，近年来，职业教育培训市场日趋火爆，参加培训的人员越来越多，但行业集中度较低、企业竞争分散、获客成本高昂，加上缺乏有效的监管，导致培训机构参差不齐，虚假广告、无证办学、教学质量差等乱象频发，给行业整体形象带来了恶劣影响。
为治理行业乱象，近年来政府出台多项监管政策，针对培训教育机构开展专项整治行动，依法依规对培训机构进行审批登记、开展专项治理、强化日常监管，切实规范培训秩序，关停部分不合规机构，使得市场获得了部分出清，同时提高了行业的准入门槛。华经产业研究院认为，政府监管政策的不断完善有助于规范行业发展。
纵观2015—2020年，线上渠道占比不断上升。尤其是疫情期间，职业教育培训需求规模性地转移至线上，占比增长至39.11%，同比上升11.04%。线上培训模式凭借时效性、标准性、灵活性以及培训结果的可衡量性等优势迎来新的用户增量。但用户能够进行学习的时间较为琐碎，耗费时间去筛选平台对于他们来说是一件高成本的事情，因而如果能够在平台上有良好的体验，一站式解决用户培训需求，用户在平台的留存意愿会更高。华经产业研究院建议，相关企业需要做好自己的品牌，注重用户的体验。
众多新兴制造业态与相应的用工场景不断涌现，催生了新一代技能人才的用工需求。同时，人工智能技术、区块链技术的发展也需要大量专业人才。在此背景下，发展高质量的职业教育，需要高职院校建立具有竞争力的新兴专业，并能使专业课程与当前的市场需求紧密连接，从而具备培养更多高素质且符合市场需要的技术技能型人才，成为推动中国制造和服务水平提升的重要保证。华经产业研究院认为，校企合作、产教融合正在成为差异化职业教育机构商业模式突破的重要方向之一。
近年来，无论是教师职业资格考试等职业资格考试，还是公务员考试等就职考试，都出现了考试模式改革、考试难度上升的状况。由于难度上升、考生复习时间增长带动课时增加，未来各大培训机构的参培率和客单价都有可观的上升空间。
“这对于各大职业教育培训机构而言，既是机遇也是挑战。通过更高的教研投入和素质更强的师资队伍建设来提高培训水平、巩固教学产品质量是行业发展的趋势。”华经产业研究院相关负责人指出。
