今年，以K12为核心的在线教育大幅降温，成人在线职业教育接棒成为一大聚焦点，行业新风口、黄金期是否到来？
根据艾瑞咨询公布的数据，中国职业教育市场2019年达到2000亿规模，2021年预计达到2700亿。除2020年疫情影响以外，过去5年，职业教育市场年增长率在12%-18%之间，并将持续保持快速增长。而2016年-2019年，教育行业整体线上化率由8%-10%提升至13%-15%，2020年疫情冲击下，在线教育行业市场规模同比增长35.5%至2573亿元，整体线上化率23%-25%。
过去5年，在线职业教育快速发展，小编认为背后的驱动力，主要源自于消费者人群大幅拓展，从以前的大学期间教育到“终身学习”；同时，供给端内容更加丰富多元，类目不断拓展；第三则是在线职业教育的天然优势，消费者可以利用碎片化时间随时随地学习。
从行业发展的角度来看，在市场竞争加剧下，每个企业也都离不开职业教育。
我们都知道企业最大的竞争力之一是人力资源（人才），企业只有根据市场发展，不断的培训教育内部人才，才能屹立不倒。
比如、在疫情常态化及同质化竞争下，每个企业都需要线上化、数字化转型、以及实现产业互联网转型。
这些除了企业内部教育培训外，更需要有针对B端的培训机构，去教育赋能。
另外，从个人的角度出发，面对快速发展的市场及竞争加剧的职场，每个职场人或者将要进入职场的应届生，都在面临生存危机。
对于个人而言，只有不断的学习、拥有知识、技能、不断的考证，才不会被时代淘汰。
而在互联网、云计算、大数据等新技术的赋能下，在线职业教育，更符合成人的学习方式。
无论在职、待业还是处于任何状态的成年人，都能够通过业余时间利用手机、电脑随时随地的学习。
