在线企业培训系统如何定制最靠谱?在网络时代,企业培训越来越重要,许多企业的培训方式也发生了很大的变化。相信大家都听说过网上企业培训定制。目前企业传统的培训方式存在一定的局限性。利用计算机互联网和移动终端的在线培训模式,可以帮助企业弥补传统培训的不足。与传统训练相比,它具有很大的优势。近年来,企业越来越重视在线企业培训定制,这也是企业自身的优势所在。它的主要优点是:
随时学习:如今,手机无处不在。为什么不随时用手机进行学习活动呢?员工通常有自己的手机。不再受时间和地点的限制,可以随时随地进行碎片化学习。你所要做的就是补贴他们的交通费。
移动网络全球化:移动设备在全球拥有60亿用户,没有其他技术可以覆盖如此庞大的人口。如果一个公司的劳动力是分散的和跨国的,移动技术可以帮助他们轻松地传播学习材料和活动。在线企业培训还可以区分中英文版本,这对于业务全球化的企业来说更为方便。
绩效和生产力的提高:在线企业培训最重要的特点之一是,当人们需要知识时,他们会将知识传递给人们。企业需要弄清楚员工需要什么样的信息,特别是在实地工作的过程中,通过移动内容传播找到填补信息空白的方法。试着看看组织中主要的低效率。您可能会发现,缺乏对有用信息的方便访问是许多效率低下的主要原因。
知识的数量正在迅速增长:想想50年前人们需要知道多少信息才能胜任一份工作,看看今天。如果能够提供信息,减轻人们对记忆的需求负担,无疑会提高工作的准确性和效率。
在线企业培训是情景式的:教师主导的培训或电脑前的电子学习可以被“边做边学”所取代。课堂教学和e-learning需要形成一些场景来传授信息,而在线企业培训则是在真实场景中进行的。想一想,在教育孩子的时候,编场景讲解和抓住机会展示的区别。例如,教育孩子的一种方法是给他们看如何骑自行车的视频,另一种方法是陪他们骑自行车。大多数家长认为后者更有效。职场学习也是如此。