在教育部办公厅等十四部门关于印发《职业院校全面开展职业培训，促进就业创业行动计划》的通知中，具体目标明确校企深度合作下，要推动企业和院校共建实训基地、创业孵化器和企业大学。
值得一提的是，这也是“企业大学”一词在新时代职业教育中首次被提及，企业办大学的价值和底层逻辑正被重新定义。
校企合作建立企业大学将是未来校企交流和职工培训的必然趋势。
国家：支持企业兴办职业教育
“职教20条”，这是一年来关于职业教育屡被谈及的一个词。
2019年2月国务院发布了《国家职业教育改革实施方案》（以下称“职教20条”），在进一步对职业教育给予政策支持的同时，也将办好新时代职业教育的决策部署细化为若干具体行动，提出了7个方面20项政策举措，业内称“职教20条”。
“职教20条”让非学历职业教育的职教培训机构迎来了新机遇。
其中，“职教20条”一个重要思路就是鼓励支持企业兴办职业教育。方案提出，要发挥企业的办学主体作用，鼓励有条件的企业特别是大企业举办高质量职业教育，各级人民政府可按规定给予适当支持。经过5-10年左右时间，职业教育基本完成由政府举办为主向政府统筹管理、社会多元办学的格局转变。促进产教融合，推动校企全面加强深度合作，打造一批高水平实训基地。
企业：产业学院迈出新步伐
自“职教20条”提出“支持企业兴办职业教育”以来，不少企业正不断打破边界，通过建立企业大学，深化产教融合、校企合作。
企业大学教育网梳理发现，在政策的鼓励和扶持之下，越来越多的企业都公布了校企合作、产教融合的项目。如，在今年7月份，格力电器宣布筹办了一所名为格力职业学院的高职院校。根据计划，到2022年，该学院全日制在校生将达到3000人；无独有偶，在8月份第五届中国职业教育国际合作峰会期间，富士康工业互联网公司董事长李军旗透露，位列“世界500强”的制造业企业富士康也有计划涉足职业教育。他们将与学校合作，共同培养工业互联网产业人才；另外，于近期10月份成立的美团大学，在成立当天的活动现场也宣布，将与深圳职业技术学院、北京市昌平职业学校签署了合作协议，内容是“开发职业教育资源、完善人才培养模式、共建实训基地”。并且，未来10年内，美团大学还将与国内1000所职业院校合作，培养1亿名生活服务从业者。
与此同时，对于举办职业教育、参与职业教育做得好的企业，国家在诸多方面也给予政策支持。今年4月3日，国家发改委、教育部联合印发《建设产教融合型企业实施办法（试行）》，明确了对进入产教融合型企业认证目录的企业，给予“金融+财政+土地+信用”的组合式激励，并按规定落实相关税收政策。
院校：全面开展职业培训
在学校层面，结合“职教20条”，此次关于《职业院校全面开展职业培训，促进就业创业行动计划》（以下称“行动计划”）的通知中，进一步强调了学历教育与培训相互融合、相互促进。
“原来没有强调过一定要做职业培训，现在你必须要做职业培训，这样就使得职业跟学历必然融合在一起。所以说在这个意义上来讲，就是一种融合，是职业.的真正的融合，更加深刻的一种融合。”三一集团企业大学的负责人、三一工学院校长张辉在采访时表示，学历教育和职业培训的融合本身就是一个校企合作。
“行动计划”提出，到2022年，职业院校面向社会广泛开展职业培训，培训理念更加先进，培训层次更加完善，培训课程资源更加丰富，培训类型与形式更加多样；政府引导、行业参与、校企合作的多方协同培训机制基本建立，培训能力和服务就业创业能力显著增强；职业院校成为开展职业培训的重要阵地，学历教育与培训并举并重的职业教育办学格局基本形成。
打破边界 协同育人
企业大学作为企业工作的最高组织形式，在互联网革新浪潮之下，其价值正在被颠覆或重塑。面对汹涌而来的新环境、新技术、新思维，企业大学也在持续不断加速升级。
中国人民大学商学院教授周禹在接受企教网采访时所谈到：“越来越多的大学在向5.0升级，企业大学可以做一个真正的价值创造经营主体，不仅向自己内部的企业去附能，而且它可以向产业，向外部客户赋能，它自己变成了一个经营单元，一个自负盈亏的价值创造单元。”
从以成本为中心到以价值创造为中心，企业大学和其他产业一样，需要思考如何以最低的成本整合最优资源，而基于校企合作所创办的企业大学，则更有利于探索出职业教育以及企业人才培养的一条新道路。
例如，吉利集团从1997年涉足教育行业，22年来，吉利在应用型、技能型人才培养，产教协同等方面作出了一系列有益探索。涵盖从职高到研究生不同培养层次，累计为社会培养15万人才，每年有近万名毕业生走上工作岗位。为了更好地搭建企业资源与校园人才之间沟通互促的渠道，吉利在全国30余所高校成立了吉先锋俱乐部，以学生自治、校方监管、吉利支持三管齐下的模式探索校企合作的新生态。
业界领先的数字化解决方案领导者新华三集团，依托新华三大学，通过建立培训中心、企业大学，与全国500多所院校建立了合作关系，服务5000多家企业，为6万多名毕业生提供了就业岗位，为26万人提供专业IT技术培训。
当然，像华为、阿里、腾讯等知名企业在校企合作、产教融合上，都有自己相应的模式，通过参与办学，健全多元化办学体制，全面推动校企协同育人。
总体而言，伴随着相应的配套文件落地，我国打出了办好职业教育的政策“组合拳”，职业教育正步入快车道，迎来黄金发展期；同样，企业需要发挥重要办学主体作用，抓住政策红利期和发展机遇期，推动职业教育更上一层楼。
