老实说，销售在您的业务成功中所占比例很大，但不仅仅是数量和收入。您的销售团队是建立客户信任和忠诚度的关键。满意的客户意味着更高的品牌知名度和业务增长。支持销售人员是对公司未来的一项投资，而为您的销售人员提供岗位培训对于该投资至关重要。产品培训侧重于深入的产品知识。它教会了您产品和服务的来龙去脉，并就您的客户痛点，功能和优势对您的团队进行了教育。有了正确的产品培训计划，销售人员将具备充分的能力来理解和解决客户的痛点并提高客户忠诚度。了解哪些企业培训平台的功能和电子学习最佳实践将帮助您提供有效的产品培训。
为什么您的销售团队需要产品培训
良好的培训可使您的销售人员为您的客户创造一流的购买体验。了解您产品的功能和竞争优势将使他们充满信心。他们会更轻松地解决客户的问题和疑虑。而且，当他们在工作中感到自在时，他们更有可能陪伴您并确保未来的关系。您的产品培训越全面，您的团队就越准备就绪。
培训内容可以超越基本功能，还包括诸如如何针对客户情况定制解决方案之类的内容。它可以帮助人们回答常见问题，并将客户定向到正确的支持资源。它还涵盖了产品的销售流程和未来计划。
有了这些好处，实施销售培训似乎是一个捷径。有了合适的LMS，您就可以进行动态培训，并将其推广到各个位置。但是，真正的销售支持并不像提供课程并等待销售人员抓住学习机会那样简单。
培训销售团队的挑战
对销售团队的产品培训面临一些独特的挑战。销售人员的工作性质意味着他们很忙，在处理客户查询时可能会被拉向许多不同的方向。注意跨度很短，漫长而冗长的培训模块可能会妨碍达到配额。
企业培训管理系统培训的技术性质也可能成为某些障碍。如果在线产品培训比较复杂或具有一定水平的技术素养，则可能会令人反感。为您的销售培训找到合适的平台与提供合适的内容一样重要。
建立有效的产品培训计划
EduSoho企培版对于课程创建者和学习者都易于使用。无论您是从头开始构建课程还是使用现有内容，只需单击几下即可创建课程，添加用户并跟踪进度。用户友好的界面还使您在添加或更新培训资料时轻松地编辑课程。
游戏化功能
进行一些友好的比赛对吸引学习者大有帮助。增加游戏或游戏化元素，可以使学习者保持投入并促进学习。EduSoho企培版具有内置功能，可以使参加培训更具激励性。有一些选项可以为您的课程添加积分，徽章和排行榜。看到他们的进步会鼓励学习者经常回来并迅速完成课程。通过将知识获取作为挑战，它还帮助他们保留了所学的知识。
互动内容
当学习者与内容互动时，他们将从学习经验中获得更多收益。通过EduSoho企培版，只需单击一下按钮，即可轻松添加测验，测试，作业和调查。这些功能吸引了学习者的注意力并加强了学习
现成课程
EduSoho企培版的内容库提供了越来越多的现成视频课程。它们涵盖了所有团队在工作中取得成功所需的一系列软技能。
通过针对主要组织角色的课程（包括销售培训必备知识），使您轻松进行培训工作。创建课程以适应繁忙的日程安排-所有课程都在15分钟或更短时间内完成。它们都是由专家设计和审查的，这意味着这些内容不仅是最新的，有用的，而且令人难忘。
微学习
由于繁忙的日程安排经常会阻碍培训，因此越来越多的组织开始转向微学习。一小块摘要更容易消化。当您提供简明扼要的课程时，在忙碌的工作周中节省时间的需求就更少了。 EduSoho企培版支持更短，更小规模的培训模块，员工可以快速上手。
较小的块使您更容易专注于单个概念或技能。此外，学习者可以快速找到他们想要的答案，或者如果需要刷新记忆，则可以重复一个特定的会话。
成功的产品培训不仅意味着更多的销售。使人们能够尽其所能地工作时，您就可以与长期的客户关系进行投资，并与敬业的销售团队合作。EduSoho企培版解决了销售培训中常见的挑战，并使部署变得容易，有效。在企业培训管理系统中，您可以跟踪有关学习和理解的指标。并与组织一起成长。
